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usdt手机钱包(www.caibao.it):永丰启动康健元年 打造幸福职场环境 第1张 永丰银行举行「康健元年-减重竞赛」竞赛颁奖典礼,优胜者亦针对康健减重分享心得。

推动幸福职场、打造康健环境,永丰银行去举行「康健元年-减重竞赛」,参与者平均每人减重2.3公斤、约当18,000卡路里,腰围平均也削减9.2公分。永丰银行人力资源处处长廖家宏示意,康健员工是公司最主要的资产,也是驱动发展的焦点引擎,照顾员工更是落实企业ESG永续谋划的首要任务。

为让员工乐活事情、享受生涯,永丰银行正式启动康健元年计画,首波即计划全行性减重竞赛,借由饮食调整搭配运动,同时举行讲座分享准确看法,未来将连续举行康健竞赛或相关流动,与员工一起谋划更美妙的人生。

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廖家宏示意,企业员工常见的康健问题多为「内脏脂肪过高」、「运动不足」及「肌肉量不足」;因此,永丰银行启动「康健元年」并举行减重竞赛,招呼员工参赛搭配全台巡回「康健促进讲座」,由专业医师、体适能教练及物理治疗讲师分享准确的康健减重方式;竞赛历程接纳积分排序,也有许多单元踊跃组队,自动上传逐日饮食分享、相互督促,借由交流与勉励,无形中也凝聚员工一同减重的动力。竞赛事后,在最易囤积脂肪的腹、腰部,参赛者可见显著的体态曲线,亦养成纪律运动、康健饮食的生涯态度。

除举行减重竞赛外,永丰银行示意,内部连续筹备户外健走流动,前进溪头、十八尖山等地,为维持员工康健而起劲,并获教育部体育署「109年度运动企业认证」,全台北、中、南等地的7栋大楼亦陆续得卫生福利部的职场「康健启动标章」,实践「以金融成就美妙生涯」的企业愿景。

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